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成都会计培训机构排名前十

来源:成都会计培训 时间:2021-12-22 浏览:137

成都会计培训机构排名前十,在我们日常工作中,可能会出现一种情况,那就是比较紧急的情况下,没有时间向高层正规流程审批,员工先垫钱购买了材料或者物品,后续再报销。那么,这种员工垫钱购买材料后报销有什么风险?下面,淳会计就给大家讲解一下。

员工垫钱购买材料后报销有什么风险

一般来说,如果是正常情况下的员工垫钱购买材料报销,是没什么大问题的,而以下情况会有被稽查的风险:

1、如果你的公司日常账务管理混乱,并且还会有偷税逃税的情况出现,很可能会被推测有发生员工找票报销抵工资逃避个税的行为。

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2、如果公司在购买办公用品上的金额数量太大,次数也比较频繁的话,可能会被重点关注,毕竟哪家公司会三天两头让员工垫资采买大额办公用品?

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其实,只要垫资报销的业务真实存在且合法合规,就不怕被查,为了规避风险,个人垫资在报销要注意这3个事项:个人垫资费用不宜过大;对外采购垫资的人员不宜太多;垫资费用应及时报销。

不然不仅个人垫资报销有风险,甚至差旅费、餐费、福利费等企业的常见费用报销也会存在很大风险!因此财务人员应该小心谨慎。

综上所述,如果一定要走员工垫资这一步,建议大家遵循以下三个原则:垫资用度不宜太高,垫付资金应实时报销,垫资职员过量。在时间允许情况下,还是建议老老实实走正规流程。


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